Izo-Pur
Aplikator piany PUR (Z doświadczeniem lub do przyuczenia)
Wynagrodzenie
30 – 100 zł /h
UoP
Wynagrodzenie
30 – 100 zł /h
Opis stanowiska
Firma Izo-Pur poszukuje pracownika do dociepleń pianą poliuretanową na terenie województwa świętokrzyskiego i podkarpackiego. Rozwijamy się i szukamy rąk do pracy! Przyjmiemy zarówno doświadczonego aplikatora, jak i osobę chętną do nauki zawodu od podstaw.
Zależnie od Twojego poziomu, do Twoich obowiązków będzie należało: Natrysk piany PUR (dachy, ściany, posadzki, fundamenty) oraz obsługa agregatu natryskowego – jeśli masz doświadczenie. Przygotowanie busa do wyjazdu na zlecenie (w tym załadunek beczek z komponentami). Bieżąca obsługa sprzętu, w tym czyszczenie i drobne naprawy pistoletu natryskowego w razie potrzeby na budowie.
Przygotowanie powierzchni, foliowanie i zabezpieczanie miejsca pracy oraz nauka obsługi sprzętu – jeśli chcesz się przyuczyć. Czego oczekujemy? Prawa jazdy kat.
B Braku przeciwwskazań do pracy fizycznej i na wysokości. Sumienności, dokładności i zaangażowania. Gotowości do wyjazdów na zlecenia (woj.
świętokrzyskie i podkarpackie). Dbałości o sprzęt i porządek w miejscu pracy. Trzeźwości i odpowiedzialności.
Mówiąc wprost: jak masz problem z alkoholem lub innymi nałogami, to daj sobie spokój, szkoda Twojego i naszego czasu. Co oferujemy w Izo-Pur? Atrakcyjne wynagrodzenie: Mówiąc wprost – robota nie jest lekka, ale idzie u nas zarobić jak mało gdzie (w przypadku osoby do przyuczenia pensja rośnie wraz ze zdobytymi umiejętnościami!
). Forma zatrudnienia: umowa o pracę Pracę na sprawdzonym sprzęcie. Dla osób bez doświadczenia – pełne wsparcie i przyuczenie do zawodu.
W przypadku pracy jako aplikator stawka za m2 w zależności od grubości natrysku (podane kwoty za godzinę pracy są poglądowe) Jesteś zainteresowany? Zadzwoń do nas pod numer: 53*******08, omówimy szczegóły pracy i wynagrodzenia. www.
izo-pur.
Pełny opis dostępny na stronie pracodawcy. Zobacz pełne ogłoszenie →
Ogłoszenie z zewnętrznego serwisu
Aplikacja odbywa się bezpośrednio na stronie pracodawcy.