Dyrektor Obiektu / Manager Domu Seniora

Tworzymy prywatny dom seniora o podwyższonym standardzie i szukamy osoby, która pomoże nadać temu miejscu właściwy rytm, jakość i kulturę pracy. To rola dla osoby samodzielnej, odpowiedzialnej i doświadczonej, która chce mieć realny wpływ na funkcjonowanie obiektu. Do naszego zespołu szukamy osoby na stanowisko: Dyrektora / Dyrektorki Obiektu lub Managera / Managerki Domu Seniora Szukamy osoby odpowiedzialnej, samodzielnej i doświadczonej, która będzie potrafiła zarządzać codziennym funkcjonowaniem domu seniora, zespołem pracowników oraz relacjami z rodzinami mieszkańców.

To kluczowa rola w projekcie — osoba na tym stanowisku będzie miała realny wpływ na standard obiektu, organizację pracy, atmosferę oraz jakość opieki. Zakres obowiązków zarządzanie codziennym funkcjonowaniem domu seniora, organizacja pracy zespołu opiekunów, pielęgniarek i personelu pomocniczego, układanie grafików i dbanie o ciągłość opieki, nadzór nad jakością obsługi mieszkańców, kontakt z rodzinami seniorów, reagowanie na bieżące potrzeby mieszkańców i ich bliskich, wdrażanie standardów pracy, procedur i zasad organizacyjnych, współpraca z personelem medycznym i specjalistami, dbanie o atmosferę spokoju, bezpieczeństwa i szacunku, nadzór nad czystością, estetyką i porządkiem w obiekcie, kontrola kosztów operacyjnych i racjonalne zarządzanie zasobami, udział w rekrutacji i szkoleniu personelu. Nasze oczekiwania doświadczenie w zarządzaniu placówką opiekuńczą, medyczną, senioralną, hotelową lub usługową, umiejętność zarządzania zespołem, wysoka kultura osobista, empatia połączona z konsekwencją, bardzo dobra organizacja pracy, odporność na stres i trudne sytuacje, umiejętność rozmowy z rodzinami seniorów, odpowiedzialność i samodzielność, dbałość o szczegóły, czystość i standard obsługi, praktyczne podejście do rozwiązywania problemów.

Mile widziane doświadczenie w domu seniora, DPS, ZOL, hospicjum, prywatnej placówce medycznej lub rehabilitacyjnej, znajomość specyfiki opieki nad osobami starszymi, doświadczenie w pracy z osobami z demencją, doświadczenie w rekrutacji i zarządzaniu personelem opiekuńczym, znajomość podstaw dokumentacji opiekuńczej lub medycznej. Szukamy osoby, która potrafi „trzymać dom” organizacyjnie, jest ciepła wobec seniorów, ale stanowcza wobec standardów, nie boi się odpowiedzialności, umie rozmawiać zarówno z personelem, jak i z rodzinami mieszkańców, widzi w tej pracy coś więcej niż tylko administrację, chce współtworzyć miejsce o wysokiej jakości i dobrej reputacji. Oferujemy kluczową rolę w nowym projekcie, realny wpływ na standardy, kulturę pracy i jakość funkcjonowania obiektu, stabilną i odpowiedzialną współpracę, możliwość budowania zespołu i kultury organizacyjnej, pracę w projekcie o wysokim standardzie, partnerskie podejście i bezpośredni kontakt z właścicielem, możliwość rozwoju wraz z rozwojem obiektu i kolejnych lokalizacji.

Wynagrodzenie 15 000 - 18 000 zł brutto miesięcznie + premia za wyniki obiektu oraz jakości funkcjonowania obiektu, stabilności zespołu i satysfakcji rodzin mieszkańców. Miejsce pracy: Kraków i okolice / Małopolska Jak aplikować? Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie CV oraz kilku zdań o swoim doświadczeniu w zarządzaniu zespołem lub pracą w opiece senioralnej.

W wiadomości prosimy odpowiedzieć krótko na pytania: Co według Pani/Pana jest najważniejsze w dobrze prowadzonym domu seniora? Jakie ma Pani/Pan doświadczenie w zarządzaniu zespołem lub placówką? Od kiedy możesz rozpocząć pracę?

Prosimy o przesłanie CV za pośrednictwem OLX. Odpowiadamy wyłącznie na wybrane aplikacje. W CV proszę zawrzeć klauzulę: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu rekrutacji zgodnie z art.

6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r.

w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych)”.