Leonardo School Gdynia
Lektor języka angielskiego metodą Leo English
Wynagrodzenie
50 – 70 zł /h
B2B
Wynagrodzenie
50 – 70 zł /h
Opis stanowiska
Lektor/ka języka angielskiego - Praktykant/ka - Stażysta/ka - osoba nauczająca języka angielskiego Metodą Leo English Angielski Wszystkich Zmysłów Praca w szkole językowej w Gdyni. Jeśli: kochasz języki obce i czujesz, że od bycia native dzieli Cię tylko urodzenie się w Londynie, Twój angielski jest minimum na poziomie B2 najlepiej potwierdzony certyfikatem, ciekawi Cię praca z ludźmi, a w szczególności z dziećmi i wykorzystywanie nowych metod oraz technologii w nauczaniu języka, chcesz uczyć dzieci efektywną metodą , dzięki której na zajęcia przygotowujesz się w mgnieniu oka, bo masz gotowy scenariusz lekcji i przeszkolenie, masz umiejętności interpersonalne – lubisz pracę z ludźmi i dostarcza Ci ona pokłady energii, potrafisz motywować swoich słuchaczy i siebie, rozwój osobisty i doskonalenie siebie są dla Ciebie integralną częścią życia, dbasz o swoje zdrowie i poziom energii, bierzesz pełną odpowiedzialność za podjęte zadania i można na Tobie zawsze polegać, konstruktywną krytykę odbierasz z wdzięcznością, bo wiesz, że to przejaw życzliwości innych osób, …to być może jesteś osobą, której szukamy! Jesteśmy szkołą językową dla dzieci, która rozwija się w szybkim tempie i potrzebujemy osoby, która będzie uczyła naszych kursantów języka angielskiego poprzez nowoczesną metodę Leo English Angielski Wszystkich Zmysłów (szkolenie otrzymujesz w ramach pomyślnego przejścia rekrutacji).
Kilka słów o nas Leonardo School w Gdyni powstało ponieważ wierzymy, że tylko najwyższa jakość nauczania ma sens. Naszym celem jest skutecznie uczyć dzieci. Towarzyszymy naszym kursantom od najmłodszych lat i uczymy ich nie tylko języków obcych, ale przede wszystkim: wiary we własne umiejętności pewności siebie umiejętności ekspresji odwagi do wyrażania siebie budowania relacji z rówieśnikami Realizujemy naszą misję już od 2018 roku, kiedy założyliśmy szkołę.
W tym momencie mamy około 250 kursantów, a zajęcia są realizowane w grupach do 8 osób w naszej siedzibie przy ul. Płk Dąbka 247/1 Gdynia Obłuże. Na co dzień Leonardo School oferuje kursy dla dzieci 2 metodami Leo English oraz Leo Maniak.
Dzieci kochają zajęcia w Leonardo School, ponieważ towarzyszy im robot-tutor Emys oraz cała masa pomocy dydaktycznych, które wspierają lektorów w procesie uczenia. Naszą misją jest dostarczać najwyższą jakość nauczania i odbudowywać radość z uczenia się języków obcych u dzieci i młodzieży. Robimy to za pomocą nowoczesnych metod, bezpiecznej technologii i szczyptą dobrej energii!
Szkoła powstała na zasadzie franczyzy, dzięki czemu posiadamy procedury, które sprawią, że Twoja praca będzie przewidywalna, a swoją kreatywność wykorzystasz do ambitnych celów. Co będziesz robić w pracy ? Przede wszystkim będziesz bardzo intensywnie uczyć się prowadzenia zajęć metodą i od razu wykorzystasz tę wiedzę w praktyce, zdobywając doświadczenie w pracy w szkole językowej.
Będziesz pracować zespole lektorów pod opieką metodyka, dumnie wspieranych przez 1 osobę pracującą w sekretariacie. Przeszkolimy Cię z metody Leo English i naszego systemu do zarządzania pracą. Na początku będziesz wykonywać zadania opisane poniżej, aby dobrze poznać metodę i narzędzia nauczania.
Po pozytywnym zakończeniu okresu próbnego i weryfikacji umiejętności otrzymasz propozycję stałej współpracy. Na stanowisku masz również szansę objęcia pozycji głównego metodyka. Twoje zadania: Prowadzenie zajęć dla dzieci w wieku 3-14 lat, bieżące monitorowanie postępów w nauce dzieci, korzystanie z innowacyjnych pomocy dydaktycznych takich jak robot-tutor EMYS, mówiący długopis TING, aplikacja mobilna, karty obrazkowe do nauki i wiele więcej.
branie udziału w spotkaniach zespołu, gdzie razem obmyślamy pomysły na rozwój szkoły, współtworzenie wydarzeń w szkole takich jak lekcje pokazowe, dni otwarte, tygodnie tematyczne, półkolonie, festyny rodzinne. raportowanie postępów w nauce kursantów, rozmowy z dziećmi i ich rodzicami, najpierw nauka naszych procedur i metody, następnie wykorzystywanie ich przy prowadzeniu kursów, realizowanie kursów doszkalających w trakcie i poza godzinami pracy. Wymagania, czyli czego oczekujemy?
Dobrą znajomość angielskiego z certyfikatem potwierdzającym znajomość języka angielskiego na poziomie co najmniej B2, naturalnych predyspozycji i cech osobowości potrzebnych do takiej pracy (opisaliśmy je na początku ogłoszenia), doświadczenie w pracy z dziećmi lub młodzieżą (oferujemy kompleksowe szkolenie oraz w razie potrzeby pomoc - trudny uczeń, mało czasu - damy sobie radę z każdą sytuacją! ), zapraszamy studentów ostatnich lat studiów językowych lub osoby po studiach kierunkowych, gotowość do nauki i nabywania nowych umiejętności, ambicji, aby pogłębiać wiedzę i wyprzedzać konkurencję wdrażając nowe metody nauki, mile widziane doświadczenie w pracy związanej z dydaktyką. Co oferujemy?
stałą pomoc - trudny uczeń, mało czasu - damy sobie radę z każdą sytuacją! pracę w zespole cechującym się uśmiechem, energią życiową i optymizmem wyczuwalnym na kilometr :-) forma zatrudnienia na stałą współpracę: umowa zlecenie, umowa o dzieło lub B2B , wynagrodzenie 1000 – 3500 zł netto (ok. 1800 zł – 5000 zł brutto), wysokość wynagrodzenia uzależniona jest od Twoje dostępności i doświadczenia, praca w przedszkolach i żłobkach na terenie Gdyni.
praca od poniedziałku do piątku w godz. 09:00 -17:00 w zależności od przedszkola nie pracujemy w weekendy z wyjątkiem: 2-3 razy do roku dni otwarte i akcje promocyjne, które mogą się wydarzyć w weekend, możliwe dodatkowe benefity: dofinansowanie dojazdów do pracy, możliwości rozwoju – szkolenia, dostęp do firmowej biblioteki i budżet na zakup książek edukacyjnych, aby nadążać za zmianami w technologii i edukacji - sam wybierasz interesujący Cię temat! Praca jako Lektor/ka języka angielskiego - Praktykant/ka - Stażysta/ka - osoba nauczająca języka angielskiego Chcesz aplikować?
Wyślij nam swoje CV.
Pełny opis dostępny na stronie pracodawcy. Zobacz pełne ogłoszenie →
Ogłoszenie z zewnętrznego serwisu
Aplikacja odbywa się bezpośrednio na stronie pracodawcy.