Przejdź do głównej treści
Oferty pracy
EU

euromet.eu

Osoby do montażu elewacji/ekipa budowlana

Katowice
StacjonarnieB2B

Wynagrodzenie

7600 – 14 200 zł /mies.

Aplikuj u pracodawcy

Opis stanowiska

EUROMET.EU SP. Z O.

O. Firma zajmująca się kompleksową obsługą inwestycji w zakresie robót montersko-budowlano-wykończeniowych zatrudni osoby oraz ekipy/brygady do montażu fasad, realizacji prac elewacyjnych na terenie woj.śląskiego (Katowice) MONTAŻ ELEWACJI/ EKIPA BUDOWLANA Zakres obowiązków: prace montersko-budowlane, montaż ocieplenia z wełny mineralnej montaże: konstrukcji, elementów wykończenia budynków, obróbek blacharskich, praca na wysokości, praca w zespole, Wymagania: mile widziane doświadczenie w pracy przy montażu elewacji i pracach budowlanych umiejętność obsługi elektronarzędzi tj.

szlifierka, wiertarki, nitownice, itp., mile widziane umiejętności obsługi sprzętu budowlanego (zwyżki, podnośniki, montaż rusztowań) zdolności manualne, umiejętność pracy w zespole, zaangażowanie, sumienność i dokładność w wykonywaniu zadań, Oferujemy: umowa o pracę stabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku, ciągłość zleceń i możliwość współpracy przy dużych projektach, możliwość zdobycia doświadczenia i umiejętności możliwość podniesienia kwalifikacji zawodowych i zdobycie doświadczenia, Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie swoich aplikacji. Prosimy o zamieszczenie klauzuli: “Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Euromet.

EU Sp. z o.o.

z siedzibą w Lublinie, 20-234 ul. Mełgiewska 30B moich danych osobowych dla potrzeb obecnego jak i przyszłych procesów rekrutacji, zgodnie z ustawą z dnia 29.08.

1997 roku o ochronie danych osobowych (tekst jedn. Dz.U z 2016 r.

, poz. 922 ze zm.).

Przyjmuję do wiadomości, że podanie danych osobowych jest dobrowolne i przysługuje mi prawo dostępu do ich treści i ich poprawiania.

Pełny opis dostępny na stronie pracodawcy. Zobacz pełne ogłoszenie →

Ogłoszenie z zewnętrznego serwisu

Aplikacja odbywa się bezpośrednio na stronie pracodawcy.

Przejdź do ogłoszenia u pracodawcy →