Przejdź do głównej treści
Oferty pracy
FB

Family Benefits S.A.

Pracownik Klubu Fikołki w CH Bonarka

Kraków
StacjonarnieZlecenie

Wynagrodzenie

31 – 32 zł /h

Aplikuj u pracodawcy

Opis stanowiska

Jesteśmy częścią Family Benefits – jednej rodziny marek, które łączy radość wspólnego czasu! Klub Fikołki, Bajkowy Labirynt, Alicja Café, Polankowo i Bubble Play to najszybciej rozwijająca się sieć centrów rozrywki i edukacji w Polsce- obecnie 27 lokalizacji oraz 12 lokalizacji Bajkowego Labiryntu. Szukamy osób, które lubią ludzi, mają pozytywną energię i potrafią budować relacje.

Takich, które nie czekają biernie za ladą, ale aktywnie rozmawiają z klientami, doradzają i pomagają im wybrać najlepsze rozwiązania. Jeżeli lubisz dynamiczne środowisko, dobrze odnajdujesz się w kontakcie z ludźmi i satysfakcję daje Ci osiąganie wyników – być może szukamy właśnie Ciebie. Poszukujemy osób na stanowisko Pracownika Klubu Fikołki (obszary: recepcja, animacja).

Na czym polega ta rola? Sprawdź poniżej: budowanie relacji z klientami i dbanie o ich pozytywne doświadczenia (animacja, kawiarnia albo/i w obsłudze klienta) aktywna sprzedaż oferty Fikołków (wejścia, subskrypcje, przyjęcia urodzinowe, wydarzenia, oferta gastronomiczna) doradzanie klientom i dopasowywanie oferty do ich potrzeb obsługa gości odwiedzających klub oraz kontaktujących się telefonicznie wspieranie codziennego funkcjonowania klubu współpraca z zespołem animatorów, kawiarni i managerów Jeśli ...: lubisz pracę z ludźmi i łatwo nawiązujesz kontakty masz naturalną swobodę w rozmowach z klientami lubisz sprzedawać lub chcesz rozwijać kompetencje sprzedażowe jesteś osobą zaangażowaną i nastawioną na działanie cenisz pracę zespołową jesteś dyspozycyjny/a również popołudniami i w weekendy (wysoka dostępność jest dla nas ważna) To wszystko wskazuje, że szukamy właśnie Ciebie:) Co oferujemy?

Pełny opis dostępny na stronie pracodawcy. Zobacz pełne ogłoszenie →

Ogłoszenie z zewnętrznego serwisu

Aplikacja odbywa się bezpośrednio na stronie pracodawcy.

Przejdź do ogłoszenia u pracodawcy →