Pracownik produkcji – pojazdy użytkowe – praca w godz. 6-14

Poszukujemy osób, które chcą rozwijać swoje kompetencje techniczne i zdobyć doświadczenie w branży pojazdów użytkowych. Jeśli potrafisz pracować manualnie, masz zmysł techniczny i zależy Ci na stabilnym, długoterminowym zatrudnieniu — ta oferta jest dla Ciebie. W ramach projektu realizowanego dla jednego z producentów nowoczesnych pojazdów użytkowych poszukujemy pracowników, którzy będą wspierać proces montażu wyposażenia oraz elementów instalacji w pojazdach użytkowych.

Co oferujemy: · Stabilne zatrudnienie w oparciu o klasyczną umowę o pracę · Wynagrodzenie po okresie próbnym 6850 zł brutto · Pracę jednozmianową 6-14 z możliwością pracy w nadgodzinach, wolne weekendy · Możliwość zdobycia kompetencji technicznych w branży produkującej renomowane pojazdy użytkowe · Pełne szkolenie stanowiskowe, w tym wdrożenie do standardów montażowych · Pracę w nowoczesnym i dobrze zorganizowanym zakładzie produkcyjnym w Poznaniu · Wsparcie koordynatora i zespołu produkcyjnego Nasze oczekiwania: · Mile widziane doświadczenie w pracach technicznych (montaż, produkcja, serwis, instalatorstwo), lecz nie jest to warunek konieczny · Umiejętności manualne i techniczne podejście do pracy · Dokładność, odpowiedzialność i gotowość do nauki · Umiejętność pracy w zespole Twój zakres obowiązków: · Montaż elementów wyposażenia oraz oprzyrządowania w pojazdach użytkowych zgodnie z instrukcjami · Prace montażowe z wykorzystaniem podstawowych narzędzi ręcznych i elektronarzędzi · Przygotowywanie komponentów oraz wsparcie zespołu produkcyjnego w realizacji zadań · Kontrola wykonanych prac pod kątem jakości i zgodności ze standardami · Dbanie o porządek na stanowisku i przestrzeganie zasad BHP Więcej informacji o nas znajdziesz pod adresem: www.grupacri.pl Jeżeli jesteś zainteresowana/y współpracą z nami, prześlij swoje CV.

Zastrzegamy, że skontaktujemy się wyłącznie z wybranymi kandydatami. Prosimy o umieszczenie w aplikacji poniższej klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz.

1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)).