Przedstawiciel handlowy

Do naszego zespołu poszukujemy Przedstawiciela Handlowego , który będzie odpowiedzialny za aktywne pozyskiwanie nowych klientów oraz rozwój sprzedaży usług cateringowych . Obsługujemy m.in.

żłobki, przedszkola, szkoły, placówki opiekuńcze, instytucje, klientów indywidualnych i sklepy. Szukamy osoby, która potrafi samodzielnie docierać do potencjalnych klientów, prowadzić rozmowy handlowe i skutecznie doprowadzać do rozpoczęcia współpracy. Zakres obowiązków aktywne pozyskiwanie nowych klientów i rozwijanie sprzedaży usług cateringowych, wyszukiwanie potencjalnych klientów i nawiązywanie z nimi kontaktu, budowanie oraz rozwijanie bazy klientów, prowadzenie kontaktu telefonicznego, mailowego i bezpośrednich spotkań, prezentowanie oferty oraz przygotowywanie ofert handlowych, prowadzenie rozmów handlowych i negocjowanie warunków współpracy, rozpoznawanie potrzeb klientów i dopasowywanie oferty do ich oczekiwań, prowadzenie procesu sprzedażowego – od pierwszego kontaktu do rozpoczęcia współpracy, utrzymywanie relacji z pozyskanymi klientami i rozwijanie współpracy, monitorowanie rynku i identyfikowanie nowych możliwości sprzedażowych, współpraca z zespołem odpowiedzialnym za przygotowanie i realizację usług, udział w działaniach promujących ofertę firmy, również w internecie i mediach społecznościowych, przygotowywanie raportów i zestawień dotyczących prowadzonych działań sprzedażowych.

Kogo szukamy? Szukamy osoby, która potrafi sprzedawać, aktywnie pozyskuje klientów i lubi pracę nastawioną na konkretne wyniki . Doświadczenie w sprzedaży i aktywnym pozyskiwaniu klientów jest warunkiem koniecznym.

Zależy nam na osobie samodzielnej i przedsiębiorczej, która potrafi zaplanować swoje działania, dotrzeć do potencjalnego klienta i przeprowadzić go przez cały proces sprzedażowy. Szczególnie mile widziane będzie doświadczenie lub znajomość rynku w zakresie współpracy z: żłobkami i przedszkolami, szkołami, placówkami opiekuńczymi, OPS/MOPS, instytucjami publicznymi, klientami indywidualnymi, firmami i innymi podmiotami korzystającymi z usług cateringowych. Wymagania doświadczenie w sprzedaży i aktywnym pozyskiwaniu klientów – warunek konieczny , doświadczenie w branży cateringowej lub gastronomicznej będzie dodatkowym atutem, umiejętność prowadzenia rozmów handlowych i negocjowania warunków współpracy, łatwość w nawiązywaniu kontaktów i budowaniu relacji biznesowych, samodzielność, inicjatywa i dobra organizacja pracy, nastawienie na realizację celów sprzedażowych, umiejętność samodzielnego planowania i prowadzenia działań handlowych, podstawowa znajomość działań marketingowych i promocyjnych, swobodne posługiwanie się komputerem i pakietem MS Office, prawo jazdy kat.

B i gotowość do spotkań z klientami. Co oferujemy? wynagrodzenie podstawowe oraz atrakcyjny system prowizyjny uzależniony od wyników sprzedaży, realny wpływ na rozwój sprzedaży i kierunki rozwoju oferty, niezbędne narzędzia do pracy, dużą samodzielność w organizacji działań handlowych, możliwość rozwoju zawodowego i zdobywania nowych kompetencji, współpracę z rozwijającą się firmą cateringową, pracę w zaangażowanym i wspierającym zespole.

Jeśli sprzedaż to Twoja mocna strona – porozmawiajmy Jeżeli potrafisz docierać do nowych klientów, swobodnie prowadzisz rozmowy handlowe i potrafisz przekuć kontakt w realną współpracę , zapraszamy do przesłania CV. Szczególnie docenimy doświadczenie w sprzedaży usług cateringowych oraz znajomość rynku placówek oświatowych, opiekuńczych i instytucjonalnych . Czekamy na Twoje CV.

Podmiot wpisany do Krajowego Rejestru Agencji Zatrudnienia pod numerem ewidencyjnym: 23259 Informacje prawne CV powinno zawierać zgodę na przetwarzanie danych osobowych na potrzeby procesu rekrutacji, zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa.