Specjalista ds. Kadr i Płac (Biuro Rachunkowe)

Poszukujemy samodzielnego Specjalisty ds. Kadr i Płac, który posiada praktyczne doświadczenie w pracy w biurze rachunkowym i potrafi sprawnie zarządzać procesami dla wielu podmiotów jednocześnie. Nie szukamy osób do przyuczenia – potrzebujemy specjalisty, który od pierwszego dnia przejmie swoje obowiązki.

Czego oczekujemy? Minimum 2-3 lata udokumentowanego doświadczenia w pracy w biurze rachunkowym. Aktualna znajomość prawa pracy , przepisów ZUS oraz podatkowych.

Praktyczna umiejętność naliczania wynagrodzeń w różnych systemach czasu pracy. Doświadczenie w rozliczaniu umów cywilnoprawnych, zasiłków, PPK. Bardzo dobra znajomość programu Płatnik .

Doskonała organizacja pracy przy obsłudze wielu klientów. Twój zakres obowiązków: Kompleksowe prowadzenie akt osobowych i dokumentacji pracowniczej klientów biura. Sporządzanie list płac (umowy o pracę) oraz rachunków do umów cywilnoprawnych.

Rozliczanie czasu pracy, urlopów, zwolnień lekarskich i innych nieobecności. Sporządzanie i wysyłka deklaracji do ZUS, US, PFRON, GUS. Co oferujemy?

Stabilne zatrudnienie w oparciu o UoP. Pracę w bardzo miłym zespole i realne wsparcie merytoryczne. Dostęp do nowoczesnych narzędzi pracy i bazy wiedzy (Serwisy HR).

Ważna informacja dla kandydatów: Szanujemy Twój i nasz czas. Proces rekrutacji obejmuje krótki test merytoryczny (case study) sprawdzający praktyczną znajomość aktualnych przepisów prawa pracy i naliczania płac. Jeśli szukasz miejsca na naukę od podstaw – to nie jest to ogłoszenie.

Jeśli jesteś ekspertem – zapraszamy!