Specjalista / Specjalistka ds. fakturowania - Fakturzysta/Fakturzystka

Miejsce pracy: Poznań Starołęka Firma: ProStar to dynamicznie rozwijająca się firma w branży wyposażania obiektów użyteczności publicznej , szczególnie w krzesła stadionowe oraz trybuny sportowe , znana z wysokiej jakości produktów/usług oraz partnerskiego podejścia do klientów. Dzięki naszemu zespołowi ekspertów budujemy trwałe relacje biznesowe i stale poszerzamy grono zadowolonych partnerów. Obowiązki: Wystawianie i wysyłka faktur VAT, faktur korygujących oraz not korygujących.

Sprawdzanie i weryfikacja dokumentów źródłowych pod kątem poprawności danych potrzebnych do fakturowania. Monitorowanie terminów płatności i kontakt z kontrahentami w sprawach rozliczeniowych. Prowadzenie archiwum dokumentacji księgowej w formie elektronicznej i papierowej.

Współpraca z działem sprzedaży, magazynem oraz księgowością. Wykonywanie innych zadań związanych z obsługą administracyjną działu. Wymagania konieczne: Minimum wykształcenie średnie o profilu ekonomicznym lub handlowym (np.

Technikum Ekonomiczne, Technikum Handlowe, Liceum Ekonomiczne). Doświadczenie na podobnym stanowisku (min. 1 rok) – poszukujemy osoby do samodzielnej pracy lub szybkiego przyuczenia, a nie nauki od podstaw .

Bardzo dobra znajomość programu MS Excel (tworzenie formuł, tabele przestawne). Znajomość przepisów związanych z fakturowaniem VAT. Skrupulatność, dokładność, samodzielność i dobra organizacja pracy.

Umiejętność pracy pod presją czasu i terminowość. Komunikatywność i umiejętność pracy w zespole. Wymagania mile widziane (atuty): Znajomość programu księgowego Subiekt GT .

Wykształcenie wyższe na kierunku: finanse i rachunkowość, ekonomia lub pokrewne. Ukończona szkoła policealna lub kurs na kierunku: fakturzysta/technik rachunkowości. Bardzo dobra znajomość obsługi pakietu MS Office oraz programów pocztowych.

Oferujemy: pracę na podstawie umowy o pracę , atrakcyjne wynagrodzenie , adekwatne do posiadanych kwalifikacji i uzyskiwanych wyników , możliwość zdobycia dodatkowych doświadczeń , szkolenie wdrożeniowe i późniejsze podwyższające kompetencje interpersonalne , pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie , operującej na rynkach – krajowym i zagranicznym pracę w rozpoznawalnej i uznanej firmie w branży , Zasady rekrutacji i klauzule informacyjne: Zgoda na przetwarzanie danych: W odpowiedzi na niniejsze ogłoszenie, przesyłając swoją aplikację (CV, list motywacyjny), wyraża Pani/Pana zgodę na przetwarzanie przez Prostar ul. Starołęcka 44A 61-361 Poznań swoich danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych dla celów prowadzonej rekrutacji na wskazane stanowisko. Klauzula informacyjna RODO: Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Prostar ul.

Starołęcka 44A 61-361 Poznań . Dane przetwarzane są w celu prowadzenia rekrutacji na wskazane stanowisko. Podanie danych jest dobrowolne, ale konieczne do udziału w rekrutacji.

Ma Pani/Pan prawo dostępu do danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu oraz prawo do przenoszenia danych. Podstawa prawna i okres przetwarzania: Pani/Pana dane będą przetwarzane na podstawie art. 6 ust.

1 lit. a oraz art. 9 ust.

2 lit. a RODO ( dobrowolna zgoda), a także art. 6 ust.

1 lit. b RODO (w celu podjęcia działań przed zawarciem umowy). Dane będą przechowywane przez okres 6 miesięcy od zakończenia procesu rekrutacji, chyba że Pani/Pan wyrażą odrębną zgodę na ich przetwarzanie w przyszłych rekrutacjach.

Prawa kandydata: Przysługuje Pani/Panu prawo dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, a także prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. Cofnięcie zgody należy przesłać na adres firmy Prostar. Informacja o dobrowolności podania danych: Podanie danych jest dobrowolne, ale niezbędne do wzięcia udziału w procesie rekrutacji.

Prosimy o dopisanie w CV lub treści e-maila następującej klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2018, poz.

1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)).” Zapraszamy do aplikowania!