Sprzedawca Salon Diverse - Port Łódź oraz Pabianice

Opis Poszukujemy kandydatów na stanowisko: SPRZEDAWCA Co możesz zyskać dołączając do nas? Pracę w młodym, sympatycznym zespole dla marki o ugruntowanej pozycji na rynku Upusty na odzież marki Diverse Elastyczny czas pracy Jeżeli: Jesteś otwarty na ludzi Interesujesz się modą Podobają Ci się nasze ciuchy Szukasz pracy i chcesz się rozwijać zawodowo Od kandydatów oczekujemy: Doświadczenia w pracy z klientem w sieciach detalicznych (mile widziane) Otwartości na kontakt z klientem Odpowiedzialności oraz umiejętności organizacji pracy Szybkości w działaniu Dyspozycyjności (gotowości do pracy w weekendy) Uprzejmie prosimy podczas składania dokumentów o dopisanie jaka lokalizacja Państwa interesuje - Port Łódź czy Pabianice Uprzejmie informujemy, że po analizie dokumentów, skontaktujemy się z wybranymi osobami. Rozpatrywane będą tylko podania zawierające następujące oświadczenie z podpisem: „Zgodnie z art.

6 ust. 1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r.

(Dz. Urz. UE L 119 z 04.

05.2016) wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb aktualnej i przyszłych rekrutacji.” Zgodnie z art.

13 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz.

UE L 119 z 04.05.2016) informujemy, iż administratorem Pani/Pana danych osobowych jest ETOS S.

A., ul. Bysewska 23, 80-298 Gdańsk.

Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą dla potrzeb aktualnej i przyszłych rekrutacji na podstawie: art. 6 ust. 1 lit.

a – zgody osoby, której dane dotyczą, art. 6 ust. 1 lit.

c – przepisu prawa – Kodeks Pracy z dnia 26 czerwca 1974 r. – ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (RODO).

Pani/Pana dane osobowe przechowywane będą przez okres 30 dni od zakończenia aktualnej rekrutacji lub do dnia odwołania zgody, a w przypadku przyszłych rekrutacji przez okres 2 lat. Odbiorcami Pani/Pana danych osobowych będą wyłącznie podmioty uprawnione do uzyskania danych osobowych na podstawie przepisów prawa, a także podmioty przetwarzające. Posiada Pani/Pan prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych, prawo do ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie.

Ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego. Podanie danych osobowych jest obligatoryjne w oparciu o przepisy prawa, a w pozostałym zakresie jest dobrowolne, lecz niepodanie danych może skutkować odmową uczestnictwa w procesie rekrutacji.