Sprzedawca/Sprzedawczyni - Jarmark Bożonarodzeniowy Pijalnie Czekolady E. Wedel Poznań

Szukasz pracy w świątecznej atmosferze? Dołącz do naszego zespołu i twórz wyjątkowy klimat Jarmarku Bożonarodzeniowego, oferując klientom najwyższej jakości wyroby czekoladowe; Poszukujemy osób do pracy na Jarmarku Bożonarodzeniowym Sprzedawca/Sprzedawczyni Okres: Plac Wolności - 20.11.

2026 – 06.01.2027 (z możliwością kontynuacji pracy w Pijalni Czekolady); CH Posnania – 27.

11.2026 – 23.12.

2026 r. (z możliwością kontynuacji pracy w Pijalni Czekolady); · Wymagana dyspozycyjność – min.5 dni w tygodniu.

Do Twoich obowiązków będzie należało: Profesjonalna obsługa klientów; Przygotowywanie wyspy do otwarcia i zamknięcia; Sprzedaż produktów i doradztwo w wyborze asortymentu; Dbanie o estetyczny wygląd ekspozycji; Utrzymywanie porządku i czystości na stanowisku pracy; Rozliczanie sprzedaży zgodnie z obowiązującymi procedurami. Przygotowaliśmy dla Ciebie : Pracę w wyjątkowej, świątecznej atmosferze; Elastyczny grafik; Pełne wdrożenie i przygotowanie do pracy; Stabilne warunki zatrudnienia na podstawie umowy zlecenie; Rabat na produkty dostępne w ofercie Pijalni Czekolady; Możliwość zdobycia doświadczenia w obsłudze klienta i sprzedaży. Warunki: Aktualne badania sanitarno - epidemiologiczne; Komunikatywność i otwartość na kontakt z klientem; Zaangażowanie i pozytywne nastawienie; Mile widziana znajomość języka angielskiego.

Informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi kandydatami. Wysyłając CV wyrażasz zgodę na przetwarzanie Twoich danych osobowych i innych danych zawartych w Twojej aplikacji (CV, list motywacyjny, referencje) na potrzeby obecnego procesu rekrutacyjnego na stanowisko, na które aplikuję, prowadzonego przez Pijalnie Czekolady spółka z ograniczoną odpowiedzialnością z siedzibą w Krakowie zgodnie z postanowieniami rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE („RODO”) oraz ustawy o ochronie danych osobowych z 10 maja 2018 r.