WYCHOWAWCA w Placówce Wsparcia Dziennego

OGŁOSZENIE O PRACĘ Wychowawca / Wychowawczyni w placówce wsparcia dziennego Stowarzyszenie SIEMACHA ogłasza nabór na stanowisko wychowawcy / wychowawczyni w placówce wsparcia dziennego prowadzonej w formie specjalistycznej SIEMACHA Spot Ptaszyckiego w Krakowie. Miejsce pracy: SIEMACHA Spot Ptaszyckiego, ul. Ptaszyckiego 6, Kraków.

Planowane rozpoczęcie pracy: od listopada 2026r. Proponowane wynagrodzenie brutto: 5 000 – 5500 zł (w zależności od kwalifikacji i doświadczenia) WYMAGANIA Poszukujemy osoby, która: · posiada o wykształcenie wyższe: § na kierunku: pedagogika, pedagogika specjalna, psychologia, praca socjalna, nauki o rodzinie lub innym kierunku, którego program obejmuje resocjalizację, pracę socjalną lub pedagogikę opiekuńczo-wychowawczą, lub § na dowolnym kierunku, uzupełnione studiami podyplomowymi w zakresie psychologii, pedagogiki, nauk o rodzinie lub resocjalizacji lub kursem kwalifikacyjnym z zakresu pedagogiki opiekuńczo-wychowawczej, lub § na dowolnym kierunku oraz posiada przygotowanie pedagogiczne uprawniające do wykonywania zawodu nauczyciela; o wykształcenie średnie lub średnie branżowe i udokumentuje co najmniej 3-letni staż pracy z dziećmi lub rodziną; · jest kreatywna, komunikatywna, odpowiedzialna i dyspozycyjna; · potrafi radzić sobie w sytuacjach stresowych; · potrafi aktywnie i twórczo organizować czas wolny dzieci i młodzieży; · lubi pracę z ludźmi i podejmowanie nowych wyzwań; · spełnia wymogi ustawowe do pracy z dziećmi i młodzieżą, w szczególności: o posiada pełną zdolność do czynności prawnych, o nie była karana, o posiada stan zdrowia pozwalający na pracę na stanowisku wychowawcy, o spełnia wymagania wynikające z przepisów o przeciwdziałaniu zagrożeniom przestępczością na tle seksualnym. ZAKRES OBOWIĄZKÓW 1.

sprawowanie opieki wychowawczej nad dziećmi i młodzieżą, 2. organizowanie i prowadzenie zajęć opiekuńczo-wychowawczych, edukacyjnych i rozwojowych, 3. wspieranie dzieci w nauce (pomoc w odrabianiu lekcji), 4.

kształtowanie umiejętności społecznych i właściwych postaw, 5. prowadzenie dokumentacji związanej z pracą wychowawczą. 6.

Współpraca i dokumentacja o współpraca z zespołem placówki, rodzinami wychowanków oraz instytucjami zewnętrznymi (szkoły, sądy, PCPR/MOPS), o prowadzenie wymaganej dokumentacji wychowawczej, o udział w zespołach specjalistycznych. CO OFERUJEMY? · umowę o pracę (pełny etat), · pracę w zaangażowanym i wspierającym zespole, · możliwość rozwoju zawodowego i podnoszenia kwalifikacji, · regularną superwizję pracy, · możliwość poznania nowoczesnych metod pracy w organizacji pozarządowej o ugruntowanej pozycji, · świadczenia z ZFŚS, w tym: o dofinansowanie do karty sportowej, o dofinansowanie do wypoczynku („wczasy pod gruszą”), · możliwość skorzystania z prywatnej opieki zdrowotnej na preferencyjnych warunkach.

KIM JESTEŚMY? Stowarzyszenie SIEMACHA działa od 30 lat. Prowadzimy placówki wsparcia dziennego, placówki opiekuńczo-wychowawcze, poradnie terapeutyczne, placówki senioralne oraz rodzinne.

Naszym celem jest wspieranie rozwoju osobistego dzieci i młodzieży, niwelowanie deficytów oraz rozwijanie ich potencjału. Działamy w obszarze edukacji, pomocy społecznej i sportu. JAK APLIKOWAĆ?

Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie na adres e-mail: j.kozlowska[małpa]siemacha.org.

pl · CV, · listu motywacyjnego. Odpowiemy na wybrane oferty. Termin nadsyłania zgłoszeń: 06.

11.2026r. Informacje Prawne Klauzula informacyjna dla kandydatów do pracy Zgodnie z art.

13 ust. 1 i ust. 2 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 (RODO), informujemy, że: 1.

Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Stowarzyszenie Siemacha z siedzibą w Krakowie, przy ul. Długa 42, tel. 12 632 11 88, mail: sekretariat[małpa]siemacha.

org.pl 2. Administrator wyznaczył Inspektora Ochrony Danych, z którym można skontaktować się mailowo: iod[małpa]siemacha.

org.pl lub telefonicznie: 60*******79. 3.

Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane w celu: a) przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego na podstawie art. 6 ust.1 lit.

b RODO; b) wypełnienia obowiązku prawnego ciążącego na administratorze, na podstawie art. 6 ust.1 lit.

c RODO (w związku z Kodeksem Pracy- Ustawa z dnia 26 czerwca 1974 r.). Dane niewymagane przepisami prawa, przekazane przez Panią/Pana w przesłanych dokumentach, będą przetwarzane na podstawie zgody, za jaką zostanie potraktowane ich przekazanie (art.

6 ust.1lit. a RODO).

Administrator będzie przetwarzał Pani/Pana dane osobowe, także w kolejnych naborach pracowników, jeżeli wyrazi Pani/Pan na to zgodę, która może zostać odwołana w dowolnym czasie (art. 6 ust. 1 lit.

a RODO); Jeżeli w dokumentach zawarte są dane, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (dane szczególnej kategoriinp.

dane dotyczące zdrowa) konieczna będzie Pani/Pana zgoda na ich przetwarzanie, która może zostać odwołana w dowolnym czasie (art. 9 ust.2 lit.

a RODO). 4. Odbiorcami Pani/Pana danych osobowych będą wyłącznie podmioty uprawnione przez administratora do uzyskania danych osobowych na podstawie przepisów prawa, a także podmioty, z którymi administrator podpisał umowy o współpracy (dostawca hostingu, firma IT).

5. Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane do zakończenia rekrutacji. W przypadku wyrażonej przez Panią/Pana zgody na wykorzystywane danych osobowych dla celów przyszłych rekrutacji, dane będą wykorzystywane przez 6 miesięcy.

6. Posiada Pan/Pani prawo dostępu do danych osobowych, do ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo wniesienia sprzeciwu, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania (jeżeli przetwarzanie odbywa się na podstawie zgody), którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. 7.

Przysługuje Pani/Pana prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego, tj. Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych (www.uodo.

gov.pl ). 8.

Podanie przez Panią/Pana danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 22(1) Kodeksu pracy jest niezbędne, aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie przez Państwa innych danych jest dobrowolne.

W przypadku, gdy Pani/Pana dane osobowe mają być przetwarzane w przyszłych rekrutacjach, prosimy o dołączenie oświadczenie o wyrażeniu zgody: Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych w celu wykorzystania ich w kolejnych naborach prowadzonych przez Stowarzyszenie Siemacha z siedzibą w Krakowie przez okres najbliższych 6 miesięcy. Zostałam (-em) poinformowana (-y), że zgodę mogę odwołać w dowolnym momencie. …………………………………………… (data i podpis kandydata) Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych obejmujących szczególne kategorie danych, o których mowa w art.

9 ust.1 RODO (jeśli dotyczy). Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych szczególnych kategorii zawartych w liście motywacyjnym oraz załączonych do niego dokumentach przez Stowarzyszenie Siemacha z siedzibą w Krakowie.

Zostałam (-em) poinformowana (-y), że zgodę mogę odwołać w dowolnym momencie. …..………………………………………..